Efektívny tím - alebo ako dosiahnuť aby som mal vo firme tím a nie zhluk jednotlivcov?

LUMATEL s.r.o.

Popis kurzu

Obsah kurzu

A. Transformácia tímu: Od skupiny k výkonnému tímu

1. Rozdiel medzi skupinou a tímom: Praktické príklady z praxe.
2. Cesta vývoja tímu
3. Leadership v tíme

B. Dynamika a synergia v tíme: Budovanie kultúry spolupráce

1. Podmienky pre vytvorenie vysoko výkonného tímu
2. Synergia v tíme
3. Tímová atmosféra a komunikácia
4. Inovácie a rozhodovanie v tíme
5. Pravidlá efektívnej tímovej spolupráce

C. Tímové role: Pochopenie dynamiky a diverzity

1. Sebapoznanie vs. tímová percepcia
2. Úloha lídra v rôznych situáciách
3. Diverzita v tíme
4. Interaktívne aktivity

D. Výzvy a riešenia v tímovej spolupráci

1. Prečo niektoré tímy zlyhávajú?
2. Riešenie problémov v tíme
3. Transparentnosť a dôvera
4. Case studies a diskusie

E. Konflikty a ich efektívne riešenie: Premena problémov na príležitosti

1. Prevencia konfliktov
2. Techniky riešenia konfliktov
3. Praktické riešenia
4. Dôsledky nezvládnutých konfliktov

Moderné metodiky a prístupy použité v školení:

• Interaktívne workshopy: Využitie reálnych prípadových štúdií.
• Gamifikácia: Riešenie modelových situácií prostredníctvom hier.
• Digitálne nástroje: Vizualizácia výstupov cez aplikácie .
• Simulácie a role-play: Nácvik konkrétnych situácií na rozvoj líderských a tímových schopností.
• Zážitkové teambuildingové aktivity: Fyzické aj mentálne výzvy spojené s reflexiou.
• Video analýza: Interaktívne sledovanie a diskusia o tímovej dynamike.

Výhody pre účastníkov:

• Naučia sa budovať tím, ktorý dosahuje vynikajúce výsledky.
• Získajú praktické nástroje na efektívnu komunikáciu a riešenie konfliktov.
• Osvoja si moderné metódy na rozvíjanie kreativity a spolupráce.
• Lepšie porozumejú tímovým rolám a ich významu.
• Získajú praktické skúsenosti cez simulácie a zážitkové aktivity.

Cieľová skupina

Cieľová skupina účastníkov:

° Manažér
° Riaditeľ
° Vedúci
° Každý, kto riadi ( okrem seba a doma svojho manžela/ku )
aspoň 3 podriadených

Je možné to spojiť aj s outdoor, indoor aktivitami ! Vhodné pre firmy, ktoré chcú usporiadať stretnutie zamestnancov pri príležitosti konca roka 2012.

Cieľová skupina firiem:

° Poisťovne
° Banky
° Výrobné a nevýrobne firmy
° Zasielateľské a poštové spoločnosti
° Firmy podnikajúce v službách
° Finančné inštitúcie
° Maklérske firmy

Hodnotenie